enflasyonemeklilikötvdövizakpchpmhp
DOLAR
40,2141
EURO
46,8745
ALTIN
4.320,80
BIST
10.225,48
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Yozgat
Parçalı Bulutlu
29°C
Yozgat
29°C
Parçalı Bulutlu
Çarşamba Parçalı Bulutlu
27°C
Perşembe Parçalı Bulutlu
30°C
Cuma Açık
33°C
Cumartesi Parçalı Bulutlu
29°C

Engelli çocuğu olan annelere erken emeklilik hakkı

Engelli çocuğu olan annelere erken emeklilik hakkı

Dünya Engelliler Haftası kapsamında, kamuoyunun dikkatini çeken önemli sosyal haklardan biri olan erken emeklilik hakkı, engelli çocuğu olan annelere önemli kolaylıklar sağlıyor. 2008 yılı Ekim ayı sonrası çalışmaları kapsayan bu düzenleme ile anneler, hem daha erken yaşta emekli olabiliyor hem de prim gün sayılarına avantajlı eklemeler yapılabiliyor.

HER 360 GÜNE 90 GÜNLÜK PRİM İLAVELERİ

5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile ağır engelli, bakıma muhtaç çocuğu olan annelere sağlanan bu hak, çalıştıkları her 360 gün için ek 90 gün prim kazandırıyor. Bu sayede anneler yıllık bazda 450 gün çalışmış gibi değerlendiriliyor.

Daha da önemlisi, bu ek süre yalnızca prim gününe değil, emeklilik yaş haddinden düşülecek süreye de katkı sağlıyor. Örneğin, 2008 sonrası sigortalı olmuş bir annenin 5940 prim günü varsa, bu süreye 1485 gün daha eklenerek 7425 güne ulaşılması mümkün. Böylece 58 yaşında emekli olması gereken anne, yaklaşık 4 yıl daha erken emeklilik hakkı kazanabiliyor.

Habertürk’ten Ahmet Kıvanç’ın haberine göre bu haktan aşağıdaki gruplarda yer alan kadınlar yararlanabiliyor:

4/a (SSK) kapsamında çalışan anneler

4/b (BAĞ-KUR) kapsamında kendi adına çalışanlar

4/c (Emekli Sandığı) kapsamında memur statüsünde olanlar

İsteğe bağlı sigorta primi ödeyen kadınlar

BAŞVURU SÜRECİ NASIL İŞLİYOR?

Bu haktan yararlanmak isteyen annelerin, çocuklarına dair “başkasının sürekli bakımına muhtaçtır” ibaresini içeren resmî sağlık kurulu raporu alması gerekiyor. Bu rapor, SGK bünyesindeki sağlık kurulları tarafından düzenleniyor.

BAŞVURU ADRESLERİ ŞU ŞEKİLDE:

SSK ve BAĞ-KUR’lu anneler: Son çalıştıkları iş yerinin bağlı olduğu SGK il müdürlüğüne veya SGK merkezine başvurmalı

Memur anneler: Görev yaptıkları ilin SGK müdürlüğüne veya merkezine başvurmalı

Engelli Çocuğu Olan Annelere Güvence ve Destek Her yıl 10-16 Mayıs tarihleri arasında kutlanan Dünya Engelliler Haftası, sadece engelli bireylerin değil, onları hayata hazırlayan, bakımını üstlenen aile bireylerinin de unutulmaması gerektiğini hatırlatıyor.

Yorumlar

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.